陈洪玮

人力资源管理理论、方法与案例分析.pdf

本书主要介绍了人力资源管理的理论方法及其应用,具体包括人力资源管理的发展、岗位分析与人力资源规划、员工招聘与管理、绩效管理体系、薪酬设计与管理、员工关系管理、员工培训与开发等。