人力资源管理理论与实务 何筠,杨戈宁,吴晓红 主编.pdf 《人力资源管理理论与实务》内容框架包括人力资源规划、人员招聘与甄选、绩效管理、薪酬管理、培训与开发、员工关系管理等人力资源管理方面已经成熟的模块的理论和方法，并强化相关理论、方法、技术在企业管理实践的应用，以及人力资源管理相关软件的模拟训练。 叁号仓库 2024年02月20日 0 点赞 0 评论 9005 浏览
