信息时代的企业人力资源管理.pdf
本书共分10章，内容涵盖了企业人力资源管理的各个领域。通过学习了解和掌握人力资源管理的基本理论、熟悉企业人力资源管理发展变化的趋势和相关的技术方法，特别介绍了信息技术在人力资源管理中的应用等内容。
企业人力资源管理
企业人力资源管理.pdf
本书阐述了人力资源管理的基本理论及可操作方法。包括绪论、工作分析、人力资源战略与规划、员工招聘与录用、人员素质测评、人员培训、职业生涯管理、绩效管理、薪酬管理和劳动关系管理等内容。
知识经济时代下企业人力资源管理.pdf
组织内部的人力资源管理一直是管理学领域的研究重点。高速发展的信息科技把我们推入知识经济时代，人力资源管理的内涵和方式也发生了深刻的变化，给现代组织的管理带来了不小的挑战。知识型员工是企业的核心发展力，加强人力资源管理是促成企业战略目标实现的必要途径。本书立足于知识经济这一大背景，针对企业人力资源管理所面临的多方面问题，同时结合理论分析、调查问卷和实证研究等多种研究方法，介绍并阐述了如何实现新生代员