人员
( )主要是通过个体的动机、需求、兴趣等方面反映出来的,它反映 了个体对工作的期望与要求。
( )主要是通过个体的动机、需求、兴趣等方面反映出来的,它反映 了个体对工作的期望与要求。 B
岗位考评中的体力强度、有效工时利用率、人员考评中的产品数量、产值 等可以通过测评指标( )方式测评。
岗位考评中的体力强度、有效工时利用率、人员考评中的产品数量、产值 等可以通过测评指标( )方式测评。 B
( )模型把胜任力划分为三个层次:核心层次、中间层次、最外层。
( )模型把胜任力划分为三个层次:核心层次、中间层次、最外层。 A
飞行员选拔标准来自于对飞机驾驶工作本身的直接描述,这属于( )
飞行员选拔标准来自于对飞机驾驶工作本身的直接描述,这属于( ) B
主要用于在外施工,工作地点不固定的工程队,项目组的宣传方法是( )
主要用于在外施工,工作地点不固定的工程队,项目组的宣传方法是( ) D
主要考核应试人员的语言表达能力、举止仪表、求职动机与拟任职位的匹 配性的是( )测试。
主要考核应试人员的语言表达能力、举止仪表、求职动机与拟任职位的匹 配性的是( )测试。 C