主管

建立人员素质测评标准体系,按指标进行测评,就可能保障人员素质测评 主体全面而重点突出的进行测评,并有效地克服人员素质测评主体的主管随意 性。这体现了人员素质测评标准体系的( )作用 

建立人员素质测评标准体系,按指标进行测评,就可能保障人员素质测评 主体全面而重点突出的进行测评,并有效地克服人员素质测评主体的主管随意 性。这体现了人员素质测评标准体系的( )作用 D

保险专业代理机构拒绝、妨碍依法检查监督的,情节严重的,中国保监会根据法律、行政法规的规定,予以处罚,并对直接负责的主管人员和其他直接责任人员,给予警告,并处(  )罚款。

保险专业代理机构拒绝、妨碍依法检查监督的,情节严重的,中国保监会根据法律、行政法规的规定,予以处罚,并对直接负责的主管人员和其他直接责任人员,给予警告,并处(  )罚款。

怎样做好主管统率下属.pdf

本书作者根据亲身体验,用实例说明的方式,针对上司该如何辨识下属心理、如何命令、指导、激励下属等多种实用的管理方法进行了阐述。