多视角下的民族区域自治地方政府绩效评价研究.pdf
本书依据政府绩效评价相关理论，结合民族区域自治地方政府开展绩效评估的实践，分别从政治、经济、科技、人力资源等多个视角，审视了民族区域自治政府的职能及其对民族地区社会经济发展的作用。
绩效评价
供应链知识共享的影响因素及其绩效评价.pdf
本书在国内外供应链知识管理等相关研究的基础上，基于对国内企业实地的调研分析，运用博弈、实证与案例分析等定性与定量方法对供应链知识共享决策机制、知识共享行为影响因素、知识共享效率影响因素、知识共享绩效评价指标体系进行了系统性研究。本书力求反映供应链知识管理的研究成果和发展方向。期望
政府领导绩效评价模型与评价技术分析.pdf
本书结合管理学、经济学和组织行为学等学科的最新研究成果，以科学发展观为导向，在总结以往研究成果和实践经验的基础上，构筑出一种可量化的、更具操作性的政府领导绩效评价理论方法体系，构建政府领导绩效评价模型，采用定性模拟、边际分析、最优控制分析和数据包络分析等研究方法。
营销核算与绩效评价.pdf
本书主要介绍了营销核算概论，营销收入、费用、毛利的计算，营销结算方式及凭证的填写，营销核算技术，企业营销核算与效益分析，商场核算与控制，超市核算与控制，商超经营绩效分析等内容。
高等院校内部绩效评价研究.pdf
本书内容包括：高校组织管理与绩效评价的相关理论、评价指标体系的构建与计量、高校内部资源配置的综合绩效评价方法等。
高校人文社会科学教师科研绩效评价体系研究 史万兵 著.pdf
《高校人文社会科学教师科研绩效评价体系研究》综合采用案例分析法、问卷调查法、深度访谈法、比较研究法等研究方法，回溯了发达国家及我国高校人文社会科学教师科研绩效评价的产生背景及历史演进；同时调研与分析了我国高校人文社会科学教师科研绩效评价的现状，揭示了存在的问题及其成因；分析了发达
- «
- »