员工
改善医护人员工作条件行动手册.pdf
《改善医护人员工作条件》(HealthMISE Work Improvement in Health Services，HealthWISE)系列工具书由国际劳工组织(ILO)和世界卫生组织(WHO)联合出版，是一件兼具实用性及参与性改善医疗卫生机构质量的技术工具，包括行动手册及
在工业化过程中，随着农村富余劳动力向非农产业的逐步转移，农村富余劳动力将逐渐减少。面对这一趋势，企业应该（ ）。
在工业化过程中，随着农村富余劳动力向非农产业的逐步转移，农村富余劳动力将逐渐减少。面对这一趋势，企业应该（ ）。
医院员工规范化岗前培训教材.pdf
医院人力资源管理是医院各项管理中重要环节之一，而制度化、规范化始终是管理的坚实基础。本书涵盖新入职医、护、药、技、研各类员工的岗前培训内容，同时也考虑在有限的时间内获得较为高效合理的知识体系，共设上、下两篇，13章，上篇包括医院概述、职业道德、医学伦理、人事制度、安全管理等，
员工偏离行为管理 : 理论和实践.pdf
本书在对工作场所偏离行为的国内外理论研究现状评述的基础上，详细介绍了中国企业员工工作场所偏离行为领域的实证研究成果以及工作场所偏离行为控制的实践建议。
领导作用体现在领导者确立组织统一的宗旨及方向，创造并保持使员工能充分参与实现组织目标的内部环境。
领导作用体现在领导者确立组织统一的宗旨及方向，创造并保持使员工能充分参与实现组织目标的内部环境。A
工作场所乐趣：激活员工创造力和创新行为的新视角.pdf
如何通过营造充满乐趣的工作环境以促进员工的创新行为，成为组织行为和人力资源管理研究领域新兴的热点。本书通过对乐趣理论的充分回顾，并基于员工创造力和创新的理论及模型，探索工作场所乐趣激发员工创造力和创新行为的过程机制；在整合社会交换、扩展构建等影响机制的基础上，提出工作场所乐趣影响
企业员工的信息安全行为研究.pdf
行为安全是组织信息安全管理体系不可或缺的组成部分。员工对于信息资产的合规使用是维护组织信息安全的关键环节，若员工有违规行为则会对信息安全带来潜在风险甚至巨大损失。本书以员工为基本研究单位，从行为学的角度探讨企业的信息安全管理，旨在揭示组织信息安全管理中员工的信息安全行为模式及形成
新生代知识型员工反生产行为的影响机制与对策研究.pdf
我国的新生代知识型员工作为知识型员工中的新生群体,一方面因其与中国传统知识分子面临共同的文化环境和社会境遇,自然也就潜移默化地具有这一群体共有的一些基本特征。另一方面,又因其出生和成长于改革开放、社会加速转型的大时代背景下,而明显带有不同于传统知识分子的特殊的时代印记。因此,针对