专升本

1. 首页
2. 专升本

工业经济愈发展，分工劳动愈细致，劳动者的知识愈专门化，与协调不同劳动者的分工劳动有关的知识就愈加重要。（　　）

工业经济愈发展，分工劳动愈细致，劳动者的知识愈专门化，与协调不同劳动者的分工劳动有关的知识就愈加重要。（　　）

贰号仓库 2023年07月03日 0 点赞 0 评论 377 浏览

网络组织的基本特征是利用直线指挥与分层授权来规范成员间的关系，影响他们在企业活动中的行为表现。（　　）

网络组织的基本特征是利用直线指挥与分层授权来规范成员间的关系，影响他们在企业活动中的行为表现。（　　）

贰号仓库 2023年07月03日 0 点赞 0 评论 9589 浏览

企业成员在网络组织中的角色不是固定的，而是动态变化的。（　　）

企业成员在网络组织中的角色不是固定的，而是动态变化的。（　　）

贰号仓库 2023年07月03日 0 点赞 0 评论 4527 浏览

网络组织在构成上是“严格的等级排列，而非各工作单位组成的联盟”。（　　）

网络组织在构成上是“严格的等级排列，而非各工作单位组成的联盟”。（　　）

贰号仓库 2023年07月03日 0 点赞 0 评论 760 浏览

网络结构是适应型的、学习型的组织结构。（　　）

网络结构是适应型的、学习型的组织结构。（　　）

贰号仓库 2023年07月03日 0 点赞 0 评论 220 浏览

未来的组织应该是“网络化的层级组织”：网络支持着组织活动的有序性，而层级则促进着组织的适应性。（　　）

未来的组织应该是“网络化的层级组织”：网络支持着组织活动的有序性，而层级则促进着组织的适应性。（　　）

贰号仓库 2023年07月03日 0 点赞 0 评论 1689 浏览

网络化的层级组织只有分权，没有集权。（　　）

网络化的层级组织只有分权，没有集权。（　　）

贰号仓库 2023年07月03日 0 点赞 0 评论 1280 浏览

在知识经济社会中，企业文化的功能便是在企业制度和层级结构不能触及的地方发挥作用，即用来调节不同成员在企业活动中的非正式关系。（　　）

在知识经济社会中，企业文化的功能便是在企业制度和层级结构不能触及的地方发挥作用，即用来调节不同成员在企业活动中的非正式关系。（　　）

贰号仓库 2023年07月03日 0 点赞 0 评论 5211 浏览

知识经济下企业文化基本上反映了企业组织的记忆。（　　）

知识经济下企业文化基本上反映了企业组织的记忆。（　　）

贰号仓库 2023年07月03日 0 点赞 0 评论 5433 浏览

知识经济下企业文化将在强调主导价值观与行为准则，但是不允许异质价值观和行为准则的存在。（　　）

知识经济下企业文化将在强调主导价值观与行为准则，但是不允许异质价值观和行为准则的存在。（　　）

贰号仓库 2023年07月03日 0 点赞 0 评论 2699 浏览